Na 3,5 maanden onderhandelen werd medio juni in de bouw een voorontwerp van sectoraal akkoord afgesloten. Ondanks aandringen van de werkgevers, komen er geen structurele hervormingen ter bevordering van de tewerkstelling.

De werkgevers staan vanaf 1 juli 2017 een bruto loonsverhoging van 1,1% toe, conform de afspraken gemaakt op interprofessioneel niveau. Daarnaast worden alle bestaande afspraken verlengd, zonder wijzigingen, met uitzondering van de mogelijkheid om de uitvoering van de 4/5 landingsbanen te annualiseren.

De werkgevers hadden hun hoop gezet op de invulling van het IPA met betrekking tot het scharniermoment voor de opzegtermijnen en de herinvoering van de proefperiode. Daarover kon evenwel geen akkoord worden bereikt. Bovendien bleek dat op verschillende sectorale onderwerpen er ook nog grote verschilpunten waren tussen de sociale partners. Een beperkt mini-akkoord was derhalve het hoogst haalbare, zo luidt het.