Nieuw "WORK and LEARN"-project voor kansengroepen in Antwerpen van start
In Antwerpen is het innovatieve project "WORK and LEARN" van start gegaan. Dit initiatief, een samenwerking tussen MolenGeek, Proximus en de contactcenters van iKanbi, biedt kwetsbare groepen zoals langdurig werklozen en NEET-jongeren een unieke kans op professionele ontwikkeling. Het combineert werkervaring met een grondige ICT-opleiding en biedt de deelnemers uitzicht op een vaste baan.
Het project is gericht op het aanpakken van een urgente maatschappelijke kwestie: de integratie van kwetsbare groepen in de arbeidsmarkt. Volgens recente VDAB-cijfers valt 7% van de Vlaamse jongeren tussen 15 en 29 jaar onder de categorie NEET. Deze jongeren, die noch werken noch een opleiding volgen, lopen een verhoogd risico op langdurige werkloosheid.
"WORK and LEARN" speelt in op deze problematiek door een evenwichtige mix van werkervaring en opleiding te bieden. In de eerste fase van vier maanden werken de deelnemers als helpdesk-medewerkers en volgen ze een technische opleiding bij iKanbi. Hierdoor ontwikkelen ze niet alleen technische vaardigheden, maar ook belangrijke soft skills.
Vervolgens krijgen ze gedurende elf maanden een intensieve ICT-training in BorgerHub, een vestiging van MolenGeek in Borgerhout. De training is gericht op cloud computing en mobiele diensten, met als doel het behalen van een AWS-certificaat. Deze kwalificatie biedt veelbelovende carrièremogelijkheden in de technologische sector.
Een eerste groep van zeven deelnemers is al door de eerste fase heen en is gestart met de AWS-opleiding. Uiteindelijk doel is om deze deelnemers aan het einde van het traject een baan aan te bieden binnen de organisaties van de drie partners of bij andere technologiebedrijven.
PROXIMUS N.V.
Voor u geselecteerd
Kort de voordelen van een abonnement...
Belangrijk nieuws te delen?
Meer context. Dieper begrip.
Artikels zoals deze brengen het nieuws.
Met een dVO-abonnement krijgt u dat nieuws in de juiste zakelijke context — met inzicht in sectoren, bedrijven en strategische bewegingen.
Waarom bedrijven dVO gebruiken
Volledige toegang tot alle artikels en thematische dossiers met verkoopkansen
-
Context bij bedrijfsnieuws, investeringen en benoemingen
-
Relevant voor ondernemers, managers, beslissers en medewerkers
Gratis lezen
- Toegang tot een een paar artikels
- Wekelijkse nieuwsbrief met 3 nieuwsfeiten
- Geen persoonlijke bibliotheek
- Geen historiek per bedrijf
- Geen alerts
- Geen context bij prospecten of klanten
- 👉 Geschikt om dVO te leren kennen, niet om het actief te gebruiken in prospectie of voorbereiding.
dVO Leads
€19/Maand
- Onbeperkte toegang tot alle artikels met SALESKANSEN, en gematcht aan uw profiel
- Persoonlijke bibliotheek (bewaar artikels per bedrijf)
- Zoekfunctie op bedrijven en sectoren
- Historiek: wat speelde de voorbije maanden bij een bedrijf
- 7 print edities per jaar
- Selecteer uw klanten, leveranciers of prospects en ontvang automatisch meldingen wanneer er nieuws over hen of over uw bedrijf verschijnt.
- U weet waarover u moet praten vóór elke afspraak en wint tijd in voorbereiding
- U mist geen relevante ontwikkelingen
- U detecteert kansen vóór anderen
- U bouwt structureel kennisvoordeel op
- U begrijpt uw markt beter
dVO Interview en bereik 35.000 ceo's
€124/Maand
- Interview met uw bedrijf/ceo en bereik 35.000 ondernemers/beslissers
- Multimediale creatie en publicatie
- Interviewcreatie: Tekst, audio, video
- Publicatie: dVO.be, socials, Spotify, Youtube, nieuwsbrieven, ...
- Leadinformatie en data beschikbaar
Ontvang Leads voor 19€/mnd
- Ontvang automatisch info over leads, klanten, concurrenten en partners
- Alle data en artikels staat voor u beschikbaar
- Maandelijks opzegbaar
Wilt u meer bedrijven bereiken?
Word dan dVO Reach en promoot uw bedrijfsverhaal bij 50.000 beslissers.