{"source":"\/21005836\/Article_leaderboard_billboard","sizes":"[[728, 90], [320, 50], [300,50]]","adContainerId":"gpt-ad-269016562"}
Telenet Group neemt drie nieuwe leden in senior leadership team op
19/12/2024 OM 11:02
- Luc Willemijns
Telenet Group Holding versterkt zijn senior leadership team (SLT) met drie nieuwe leden als onderdeel van de herstructurering die in september werd aangekondigd. De nieuwe aanstellingen, die van kracht gaan in januari en maart 2025, zijn bedoeld om de wendbaarheid en groei van het bedrijf verder te ondersteunen. Nieuwkomers in het SLT zijn Kirsten Florentie, Piet Porteman en Silvia Brady.
Kirsten Florentie wordt per 1 januari 2025 chief people & corporate communications officer. Ze trad in 2016 in dienst bij Telenet en leidde eerder de afdeling People & Workplace, waarbij ze tijdens de Covid-19-pandemie het hybride werkmodel en innovatieve workforce-strategieën introduceerde
(Kirsten Florentie)
Piet Porteman zal eveneens vanaf 1 januari 2025 de rol van chief strategy officer opnemen. Met 24 jaar ervaring in de telecom-sector, waaronder zestien jaar bij Telenet, speelde hij een sleutelrol in strategische initiatieven zoals de oprichting van Wyre, de joint-venture tussen Telenet en Fluvius.
(Piet Porteman)
Silvia Brady, ten slotte, met meer dan twintig jaar internationale financiële ervaring, wordt per 1 maart 2025 chief financial officer (cfo). Ze volgt Bernadette Vandamme op, die momenteel ad interim deze functie bekleedt. Brady heeft leidinggevende functies vervuld bij gerenommeerde bedrijven als Stryker, Citrix en Nortel Networks.
(Silvia Brady)
Ann Caluwaerts, chief corporate development officer, verlaat, zoals bekend, Telenet Group definitief op 24 januari, na een lange en waardevolle carrière binnen het bedrijf.
TELENET
Volg dit bedrijf om op de hoogte gebracht te worden van al hun nieuws.
Voor u geselecteerd
{"source":"\/21005836\/Article_Leaderboard","sizes":"[[728, 90], [320, 50], [300, 50]]","adContainerId":"gpt-ad-269914230"}
Kort de voordelen van een abonnement...
Belangrijk nieuws te delen?
Meer context. Dieper begrip.
Artikels zoals deze brengen het nieuws.
Met een dVO-abonnement krijgt u dat nieuws in de juiste zakelijke context — met inzicht in sectoren, bedrijven en strategische bewegingen.
Waarom bedrijven dVO gebruiken
Volledige toegang tot alle artikels en thematische dossiers met verkoopkansen
-
Context bij bedrijfsnieuws, investeringen en benoemingen
-
Relevant voor ondernemers, managers, beslissers en medewerkers
Gratis lezen
- Toegang tot een een paar artikels
- Wekelijkse nieuwsbrief met 3 nieuwsfeiten
- Geen persoonlijke bibliotheek
- Geen historiek per bedrijf
- Geen alerts
- Geen context bij prospecten of klanten
- 👉 Geschikt om dVO te leren kennen, niet om het actief te gebruiken in prospectie of voorbereiding.
Meest gekozen
dVO Leads
€19/Maand
Maandelijks opzegbaar
- Onbeperkte toegang tot alle artikels met SALESKANSEN, en gematcht aan uw profiel
- Persoonlijke bibliotheek (bewaar artikels per bedrijf)
- Zoekfunctie op bedrijven en sectoren
- Historiek: wat speelde de voorbije maanden bij een bedrijf
- 7 print edities per jaar
- Selecteer uw klanten, leveranciers of prospects en ontvang automatisch meldingen wanneer er nieuws over hen of over uw bedrijf verschijnt.
- U weet waarover u moet praten vóór elke afspraak en wint tijd in voorbereiding
- U mist geen relevante ontwikkelingen
- U detecteert kansen vóór anderen
- U bouwt structureel kennisvoordeel op
- U begrijpt uw markt beter
dVO Interview en bereik 35.000 ceo's
€124/Maand
Jaarlijks opzegbaar
- Interview met uw bedrijf/ceo en bereik 35.000 ondernemers/beslissers
- Multimediale creatie en publicatie
- Interviewcreatie: Tekst, audio, video
- Publicatie: dVO.be, socials, Spotify, Youtube, nieuwsbrieven, ...
- Leadinformatie en data beschikbaar
Ontvang Leads voor 19€/mnd
- Ontvang automatisch info over leads, klanten, concurrenten en partners
- Alle data en artikels staat voor u beschikbaar
- Maandelijks opzegbaar
Wilt u meer bedrijven bereiken?
Word dan dVO Reach en promoot uw bedrijfsverhaal bij 50.000 beslissers.